神龙汽车连续第12年发布《社会责任报告》

　　7月24日，神龙公司举行《神龙汽车有限公司2017年社会责任报告》发布暨神龙汽车希望小学2018夏令营开营仪式。公司党委书记、工会主席高大林出席仪式并讲话，公关行政部部长兼党群工作部部长赵曜解读并发布2017年度社会责任报告。公司援建的两所希望小学师生代表、公司各基层党委领导和公司社会责任报告编写小组成员参加了仪式。

仪式现场

　　高大林表示，神龙公司成立至今，坚持服务社会、服务人民，带头做企业社会责任的倡导者、实践者和推动者，自觉地把社会责任融入到企业的战略、文化和生产经营活动的全过程，在资源节约、环境友好、稳健经营及和谐发展的道路上迈出了坚实的步伐。今年，神龙公司连续第12年发布《社会责任报告》，报告既是对公司上年度履行社会责任情况的一次梳理总结，也是对公司履行社会责任成果的一次全面展示。神龙公司在未来的发展中会继续坚持把经济责任、利益相关者责任、环境责任、社会公益责任相协调、相统一，把履行社会责任融入到日常经营工作中。

神龙公司党委书记、工会主席高大林讲话

　　赵曜解读并发布神龙公司2017年度社会责任报告，报告通过大量案例和详实数据，全面展示了2017年公司在承担企业社会责任，践行企业公民义务，促进社会、经济和环境和谐发展方面所做的努力和实践。

公关行政部部长兼党群工作部部长赵曜解读并发布社会责任报告

　　经济责任方面，神龙公司2017年销售汽车381427辆，销售收入约518亿元，纳税总额（含关税）超36亿元。研发创新取得一系列重要进展，全年申请专利174件、授权专利189件，授权和受理发明专利55项。产品实物质量进步显著，各项质量指标完成良好。全面落实安全生产责任制，推进自主安全管理，关注生产现场作业员工的职业健康，杜绝了职业病的发生；杜绝了因工重伤、死亡事故。

　　利益相关者责任方面，神龙公司与供应商共同打造高效、可靠和有竞争力的供应链，积极帮助和支持供应商共同发展。开展区域专项辅导项目，帮助经销商提升运营管理能力；增加对经销商的投资支持，提高新经销商的盈利能力，缩短投资回报周期。不断完善客户关系管理体系，打造为客户提供全方位服务的客服中心，建立高效、优质的客户投诉流程，不断提升客户满意度。东风雪铁龙开展“家一样的关怀”服务，东风标致开展“蓝色关爱”服务，全年售时售后客户满意度进一步改善。主动维护员工合法权益，建立运行职级体系，加强各类人才培训，经常性组织丰富的工会活动。

　　环境责任方面，神龙公司践行“建绿色企业、造环保汽车”的环境方针，积极推行环境管理体系持续改进。2017年单车危废产生量同比降低9%，COD（化学需氧量）排放量同比降低3.76%；万元产值综合能耗同比下降4.7%，生产总水耗同比下降18.5%。产品的整车回收利用率实现95%。

　　社会公益责任方面，公司在实现自身事业发展的同时，广泛参与社会公益事业。公司成立至今已累计向社会捐款捐物达1.3亿元。2017年以“扶贫先扶智”为指导思想，以教育领域为重点开展社会公益援助。先后组织开展希望小学夏令营，希望小学竣工回访，希望小学校服捐赠，儿童节和教师节慰问等多项公益活动，被东风公司授予“2017年度优秀社会责任实践项目”荣誉称号。

　　希望小学2018夏令营开营仪式上，恩施市盛家坝乡神龙汽车希望小学冷嘉兴同学和宜昌市兴山县昭君镇神龙汽车希望小学的余竞坤同学分别介绍了学校几年来发生的巨大变化。神龙公司在帮扶改善学校硬件设施的同时，坚持每年开展“中法手拉手”和夏令营活动，丰富了学生视野，扩大了小学与外界的交流。高大林对两所希望小学的师生代表表示热烈的欢迎，希望师生代表通过本次夏令营了解东风、认知神龙、感受大武汉，享受一个多彩的假期。

活动合影

　　据悉，此次夏令营活动是公司组织的第三次希望小学夏令营活动，本次夏令营共持续三天时间，公司青年志愿者将带师生代表了解东风和神龙的历史文化，参观东风雪铁龙、东风标致品牌4S店；听全国人大代表、劳模杨祉刚讲述成长故事；参观体验神龙小学、游览中山舰、武汉科技馆、武汉大学等。

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